DOLAR 32,443
EURO 34,758
ALTIN 2439,405
BIST 9915,62
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul °C

    Danfoss Avrupa İş Konseyi 2018 gerçekleşti

    Danfoss Avrupa İş Konseyi 2018 gerçekleşti

    Isıtma, soğutma, motor kontrol sistemleri ve güç çözümleri alanlarında dünya lideri Danfoss’un 2015 yılında Avrupa Birliği direktifleri doğrultusunda hayata geçirdiği Danfoss Avrupa İş Konseyi’nin 2018 toplantısı; toplam 28 ülkeden, 12.500 çalışanı temsilen 26 temsilcinin katılımı ile tamamlandı. Toplantıda Danfoss Türkiye’yi Kıvanç Aslantaş temsil etti.

    Açılış konuşmasında Avrupa Birliği üyelik süreci devam eden Türkiye’nin katılımcı olarak toplantıda bulunmasının önemi vurgulandı. Türkiye’nin yüksek potansiyelinin ve coğrafi öneminin altı çizilirken, yüksek iş/üretim potansiyeli ile Türkiye’nin Avrupa’da artan ticaret hacminden söz edildi.

    Danfoss Power Solutions Neumünster Fabrika ziyaretini de içeren bu seneki konseyde “Küresel Sürekli Gelişim Programı”na ait özel çalıştayların yapıldı. Bu seneki toplantıda “Küresel Kalıcı Gelişim Planı”, “One ERP” ile “Sondex Entegrasyonu” başlıklı sunumlar ön plana çıktı. Normalden daha zor şartlara sahip (yaş, fiziksel engel vb.) çalışanların motivasyonun arttırmak için neler yapılabileceği, çalışanların kişisel ve sürdürülebilir gelişim planlaması gibi aksiyonlar görüşüldü. Danfoss Türkiye Yönetimi’nin çalışanlara yaklaşımı özellikle beğeni topladı ve örnek davranış olarak gösterildi.

    YORUMLAR

    Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.